为全面提升农村基层党风廉政建设水平，推进小微权力规范化运作落到实处。野鸡坨镇厘清权力边界、加大宣传力度、规范运行流程、注重示范引领、完善监督体系，全面推行基层“小微权力清单”制度规范运行，真正使村干部行使权力有约束，广大群众行使监督权有依据，推动全面从严治党向基层延伸，有效防止“小权力”滋生“大腐败”。

加大宣传力度。野鸡坨镇抓牢“知、晒、讲”三个环节，加大“小微权力清单”制度的宣传力度。浓厚氛围“知清单”，悬挂宣传条幅30条，粉刷宣传标语108条，公共场所设置广告牌3个，并通过多种形式广泛进行宣传，做到家喻户晓。丰富途径“晒清单”，印制《小微权力清单》宣传单3.7万份， 21个村共设置小微权力清单宣传橱窗看板96块，在镇公众号设置“小微权力”专栏。把村级权利“家底”完全亮出来，实现村民“小微权力清单”在手，办事流程心中明了。志愿服务“讲清单”，各村成立不少于5人的“小微权力清单”宣传志愿服务队，由镇宣传办组织，定期走街入户，为村民讲解“小微权力清单”制度内容，并对村民的疑问进行解答，打通制度实施“最后一公里”。

推进规范运行。组织部分党政班子成员和村两委干部50余人，到五重安乡现场观摩学习“小微权力清单”制度运行情况，对标先进求突破，查找不足补短板。于5月23日召开深入推进村级事务“小微权力清单”制度规范运行动员会，详细解读《迁安市村级事务“小微权力清单”六十条》和《迁安市农村干部违反廉洁履职若干规定追究办法（试行）》，并重申《野鸡坨镇农村干部工资考核管理办法》和纪律要求，明确村干部执行每一项权力，都必须“看图做事”“照单操作”，真正让“小微”权力在制度“笼子”里规范运行。培树爪村、卜官营村和大山东村3个典型，积极发挥典型的示范引领作用。

建立长效监督。加强对村落实情况的监督检查，通过纪检监察监督、机关科室监督、村务监督委员会监督、群众监督，实现对村级小微权力腐败风险点的全覆盖，促使权力运行公开化、透明化、阳光化。对村小微权力运行情况实行检查通报，并与村干部廉洁述评、年终绩效考核相挂钩，逐步形成促进村级权力规范运行的长效机制。同时，按照党风廉洁建设责任及“一岗双责”要求，建立问责机制，将违反小微权力清单制度纳入村干部重点问责内容，形成可检查、可监督、可追溯的村级权力运行体系，照“单”办事真正成为村官的自觉行动，真正达到提高村级自身管理和服务水平。